ISO三体系的定义以及作用

ISO三体系

ISO三大体系包括ISO9001、ISO14001和ISO45001。企业的运营离不开这三个体系标准的规范化管理，它们适用于各个行业。目前，全球已有数以万计的企业、政府、服务机构和其他类型的机构获得了ISO三体系认证。

ISO三体系标准的作用

ISO9001：质量管理体系，针对企业的质量管理，是投标的首选。许多大客户都需要这种认证，这是组织进入市场并赢得客户信任的基本条件。

ISO14001：环境管理体系针对企业的生产环境、污染排放、节能环保，代表着国际绿色壁垒的突破，逐渐成为组织开展生产、经营活动和贸易交流的必要条件之一。

ISO45001：职业健康安全管理体系旨在保障企业员工的健康和安全，可以帮助企业大幅降低成本投资，提高工作效率，并在社会上树立良好的质量、声誉和形象。

ISO三体系认证的目的

1.在企业中实施ISO标准可以实现节能、成本优化，提高企业形象。

2.加强质量管理，提高企业效率；增强客户信心，扩大市场份额。

3.获得ISO认证已成为打破国际绿色壁垒进入欧美市场的准入许可，并逐渐成为组织开展生产、经营活动和贸易交流的必要条件之一。

4.优化企业内部质量架构管理，节省了各流程生产服务管理审计的精力和成本。

5.在产品质量竞争中始终立于不败之地，有利于国际经济合作和技术交流。

6.招投标强制性加分，争取更多发展机会。

申请ISO三体系认证的基本条件

具有独立法人资格或经独立法人授权的组织

根据所应用的体系标准的要求建立文件化的管理体系

已按照文件化体系运行三个月以上，并在进行认证审核之前，根据文件要求至少进行了一次管理评审和内部质量体系审核

ISO三体系认证对企业的意义

1、 这三个体系标准是企业管理现代化的重要标志：

1.使企业管理更加法制化的一个重要途径是建立管理制度，系统化、规范化的制度化文件成为企业每个人遵守的内部规定，使企业管理更法制化。

2.动员全体员工参与管理是一种很好的形式：管理层的理念、思想和目标通过体系文件转化为全体员工的自觉行动，使管理部门的工作得到相关部门的积极支持和配合。

3.建立企业主动自我完善、持续改进的有效机制。通过管理体系独特的日常监视和测量、年度审核和管理评审，企业可以主动及时发现管理中的问题，实现持续改进的机制。

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